Dify研修(研修事例・一般社団法人K様)

TRAINING CASE
RAGの精度を「体感」して改善する
Dify × AIエージェント 内製化研修事例

「RAGを組んだが精度が出ない」その壁を、改善前後の定量比較と段階的なハンズオンで突破。RAG精度改善からAIエージェント制作、MCPサーバー公開まで、40名規模でDify内製化を進めた研修事例です。

製造業(一般社団法人K様) Dify研修 8時間 × 2日間・受講40名 助成金 利用なし

生成AIの内製化を目指すK様では、自前でRAGチャットボットを構築したものの、回答精度が安定しないという課題を抱えていました。本研修では「未整形データでRAGを組む → 精度不足を体感 → 改善後と定量比較」という流れで精度改善のロジックを腹落ちさせ、AIエージェント制作とMCPサーバー公開まで、40名規模でハンズオン中心に実施しました。

CASE SUMMARY

課題

未整形データでRAGを組み精度が出ないパターンに陥っていた。検索最適化や回答生成制御の勘所が分からず、40名規模で組織全体の底上げが必要でした。

内容

8時間×2日・40名・講師2名。改善前後を定量比較するRAG精度改善から、コンテキストエンジニアリング、AIエージェント制作、MCPサーバー公開までをハンズオンで。

成果

「検索最適化→回答生成制御→評価」の流れを体系的に理解。AIエージェント制作とMCP公開まで習得し、組織内で再利用・横展開できる状態になりました。

1. 背景・導入前の課題

「とりあえず作ったRAG」が的外れな回答を返し続けると、現場は「やっぱりAIは使えない」と離れていきます。

  • RAGの精度不足:未整形のデータでRAGを組み、精度が出ないパターンに陥っていた。
  • 体系的な知識の不足:検索最適化や回答生成制御の勘所が分からず、改善の手がかりがない。
  • 40名規模での底上げ:一部の担当者だけでなく、組織全体でAI活用の基礎を揃えたい。

原因が「データ整形」「チャンク」「検索方式」のどこにあるのか分からないまま改善は手探りで止まり、結局は外注に丸投げ。せっかくの内製化の機運も、40名分のリスキリングの機会も、ノウハウが社内に残らないまま流れていきます。

2. 研修概要

業種
製造業(一般社団法人K様)
内容
Dify研修(RAG精度改善 × AIエージェント)
受講人数 / 講師
40名 / 2名
研修期間
8時間 × 2日間
費用
80万円
助成金
利用なし
監修・講師体制
京都大学でAI・システム科学を専攻したメンバーが、現状をヒアリングした完全カスタマイズ型カリキュラムを設計・登壇

「未整形データでRAGを組む → 精度不足を体感 → 改善後と定量比較」という流れで、精度改善のロジックを腹落ちさせる構成にしました。

3. カリキュラム

1日目|Dify基礎 × RAG精度改善

時間内容概要
10:00–10:30開会・オリエンテーション到達目標の共有、データ取扱い注意事項、環境確認
10:30–11:00Difyの全体像とLLMの基本セルフホスト版Difyの機能概要、クラウドLLM vs ローカルLLMの選定基準
11:00–12:00Dify主要ノードの詳細解説LLM・質問分類器・IF-ELSE・コード・変数等の役割と活用場面
13:00–13:50チャットボット作成+プロンプト基礎API/ローカルLLM比較、システムプロンプトの効果検証
13:50–14:45RAGチャットボットの作成(改善前)未整形データでRAGを構築し、精度不足のパターンを体験
14:45–15:45RAG精度改善の実践(改善後)データ整形・チャンク最適化・プロンプト制御を段階適用し効果検証
15:45–16:30RAG精度改善の深掘り全文検索/ベクトル検索/ハイブリッド検索・Rerankの比較実践
16:30–17:10自社業務への適用検討対象データ・利用者・精度要件を言語化し、グループで意見交換
17:10–18:00ワークフロー構築・振り返り各自ワークフローを構築、質疑応答、2日目の予告

2日目|コンテキストエンジニアリング × AIエージェント

時間内容概要
9:30–9:501日目の復習・ワークフロー共有要点確認、構築済みワークフローの共有・講師補足
9:50–11:00コンテキストエンジニアリングの実践・検証情報補足・シナリオ分岐の実装、3段階の改善効果を定量比較
11:00–11:20RAG精度改善の全体フレームワーク検索最適化→回答生成制御→評価サイクルの体系整理
11:20–12:00ナレッジパイプラインの構築データ前処理・投入・更新の運用フローをハンズオン
13:00–13:20AIエージェントの概要自律判断・外部ツール利用・複数ステップ実行の概念整理
13:20–14:30AIエージェントの制作採用エージェント構築(検索→スクリーニング→レポート自動生成)
14:30–15:00DifyのMCPサーバー公開ワークフロー/エージェントをMCPサーバーとして公開する手順
15:00–16:15課題への取り組み条件分岐を活用したチャットフローを各自構築、講師巡回サポート
16:15–17:30成果発表・総括制作物の発表・フィードバック、継続サポートのご案内

4. 研修の成果

  • RAG精度改善を体系化:「検索最適化→回答生成制御→評価」の流れを定量比較で理解し、自社データへの適用方針を言語化できた。
  • AIエージェントまで内製:ワークフローにとどまらず、複数ステップを自律実行するエージェント制作まで体験。
  • MCP公開で横展開:構築物をMCPサーバーとして公開する手順まで習得し、組織内での再利用の道筋ができた。

5. よくある質問

なぜ「改善前→改善後」を体感させる構成なのですか?
未整形データでRAGを組んで精度不足をまず体験し、データ整形・チャンク最適化・プロンプト制御を段階的に適用して定量比較します。原因と打ち手が結びつくため、研修後に自社データで再現しやすくなります。
40名のような大人数でも実践できますか?
本事例は40名・講師2名で実施しました。各自がワークフローを構築し講師が巡回サポートする形で、大人数でも手を動かす研修を運営できます。
AIエージェントやMCPまで踏み込むのはなぜですか?
RAGチャットボットにとどまらず、自律実行するエージェント制作とMCPサーバー公開まで扱うことで、組織内で再利用・横展開できる状態を目指すためです。
自社のデータ・業務に合わせられますか?
はい。対象データ・利用者・精度要件を言語化するワークを通じて、自社業務への適用方針まで落とし込みます。完全カスタマイズ型で設計します。

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精度改善の勘所からAIエージェント構築まで、ハンズオン中心の実践研修を自社のデータと業務に合わせて設計します。大人数での内製化教育もご相談ください。

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